月嫂服務(wù)首先從北京、上海等大城市興起，然后向中小城市蔓延，臨汾市場興起到現(xiàn)在也有6年時間，最近兩年得到了迅速發(fā)展。究其原因，主要還是人們對科學(xué)坐月子這一理念越來越接受，對月嫂工作的理解也越來越正確。

    隨著人們生活水平不斷提高，許多人已經(jīng)意識到，很多傳統(tǒng)坐月子的方式、方法不科學(xué)，很多初為人父母的80后有文化、有個性、有意識，但對孩子的照看能力有限，又不想讓自己的父母因照看孩子過度操勞，于是，月嫂這一市場也開始變得炙手可熱。

    月嫂市場在迅速發(fā)展的同時，也伴隨產(chǎn)生了很多問題，比如，市場不夠規(guī)范、不夠成熟，月嫂綜合素質(zhì)和文化水平普遍不高、隨意跳槽、私自接活的事情時有發(fā)生，甚至還有一些人撐起一張桌子、開通一部電話就辦起了月嫂服務(wù)機構(gòu)，隨便找?guī)讉€農(nóng)村婦女就為孕產(chǎn)婦及嬰幼兒提供護理。

    全市有規(guī)模的月嫂公司共8家左右，可供服務(wù)的月嫂數(shù)量有250人左右，優(yōu)秀月嫂的數(shù)量更是有限，自然出現(xiàn)供不應(yīng)求的局面。隨著科學(xué)坐月子的方式逐漸普及，月嫂供不應(yīng)求的局面還將繼續(xù)加劇。創(chuàng)辦月嫂培訓(xùn)基地，提高月嫂整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，讓更多臨汾人真正了解月嫂職業(yè)，同時，極大程度地解決下崗女工的就業(yè)問題。

    聘請專家進行技術(shù)指導(dǎo)，讓月嫂全面掌握產(chǎn)褥期產(chǎn)婦與嬰兒的生理、心理現(xiàn)象以及問題處理方式等，通過模擬加實際操作來不斷提高月嫂的水平；同時，聘請高級廚師對月嫂進行烹飪技巧培訓(xùn)，掌握產(chǎn)褥期產(chǎn)婦和嬰兒的營養(yǎng)搭配理論，打好營養(yǎng)基礎(chǔ)。